El presidente del Instituto Provincial para la Inclusión de las Personas con Discapacidad del Chaco (IPRODICH), José Lorenzo y la subsecretaria de Empleo y Trabajo Natalia Mustillo acordaron con la gerente de GIV Griselda Márquez el ingreso de cinco personas con discapacidad al Call Center GIV.
En los primeros días de enero del 2017 ingresarán a realizar un entrenamiento laboral de seis meses con la posibilidad de obtener un puesto formal. “Agradecemos a GIV en nombre de las personas con discapacidad, por abrir sus puertas para concretar la inclusión laboral en el ámbito privado”, destacó Lorenzo.
Los cinco entrenamientos laborales, forman parte de un total de 31 que se ejecutan en toda la provincia, con la posibilidad de impulsar a futuro más de 50 nuevos proyectos de trabajo en distintas localidades de la provincia.
De la reunión mantenida este miércoles participaron también el vocal del IPRODICH Luis Giménez y el director del Centro de Formación Laboral N°41 (CEFOL) Carlos Peralta.
En ese sentido, Lorenzo remarcó el importante rol que cumple el Estado provincial para garantizar el desarrollo y la inclusión de las personas con discapacidad. «Como con la empresa Aguiar, seguimos haciendo realidad lo planteado por el gobernador Domingo Peppo, de crear fuentes de trabajo poniendo al Estado del lado de cada persona con o sin discapacidad», manifestó.
Call Center inclusivo
Márquez explicó que el Call Center GIV brinda asesoramiento sobre trámites públicos a los ciudadanos de Buenos Aires, y desde hace dos años instaló una subsede en Resistencia. “Las cinco personas con discapacidad realizarán labores de atención ciudadana, primero asesorando sobre trámites de discapacidad y luego sobre cualquier trámite público”, precisó la gerente de GIV.
Por último agradeció las gestiones del IPRODICH y Empleo, y adelantó que en el futuro se buscará el ingreso de más personas con discapacidad al Call Center.
