Desde PAMI Goya expusieron una situación que los profesionales de la medicina pública reclaman y exponen hace larga data, la cual es la escasa cantidad de recurso humano en el sistema sanitario público.
Nicola Daveta, jefe del PAMI Goya criticó el sistema de formación que se brinda la UNNE a la hora de no generar arraigo en los nuevos profesionales. Esto sumado a los bajos sueldos que consiguen los egresados a comparación de otras provincias (se cobra hasta cuatro veces menos que en Neuquén por ejemplo) hace que los nuevos médicos opten por no mantenerse en el sistema estatal.
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